求(qiu)職面試就是自我推銷
時間：2016-04-19 來(lai)源：未知(zhi)
求職面試就(jiu)是(shi)自(zi)我(wo)(wo)推銷，也就(jiu)是(shi)自(zi)我(wo)(wo)介(jie)紹。古話(hua)說的好萬事開頭難，許(xu)多(duo)面試的開場問題就(jiu)是(shi)“請做一下自(zi)我(wo)(wo)介(jie)紹”。 在一場為時十幾分鐘乃(nai)至幾分鐘的面試里，留給你做自(zi)我(wo)(wo)介(jie)紹的時間(jian)一般也只有1—3分鐘左右。在如此短(duan)的時間(jian)內(nei)(nei)，怎么樣才(cai)能在短(duan)的時間(jian)內(nei)(nei)把自(zi)己推銷出去？以下由華清遠(yuan)見教育科技集團就(jiu)業指導(dao)老師的經驗總結。
一般會出現這(zhe)種情(qing)況，面對自我介紹(shao)，不少人都(dou)會發出這(zhe)種疑惑，“基本情(qing)況都(dou)寫在(zai)簡(jian)歷里了(le)，何必要再口(kou)述(shu)一遍(bian)?”聰明人都(dou)知道，通過自我推銷(xiao)，面試官可以借(jie)機考察應聘(pin)者(zhe)的語言表達能力、應變(bian)能力等...這(zhe)些是(shi)憑(ping)白紙(zhi)黑字的簡(jian)歷所不能傳達的。
在實(shi)戰中，華清(qing)遠見教育科技集團就業指導老師(shi)特別(bie)提醒，如果要化解(jie)上述的(de)疑(yi)惑，可(ke)從(cong)幾個方面做起：
1.切忌“背誦” 自(zi)我(wo)介紹的(de)內(nei)(nei)容可以事前加(jia)以準備和練習(xi)，但你(ni)在口述時應(ying)避免延用(yong)簡歷上的(de)書面(mian)語(yu)言(yan)，而應(ying)使用(yong)靈活的(de)口頭語(yu)言(yan)進行再組織(zhi)，并(bing)且補足一些簡歷上沒有體現的(de)內(nei)(nei)容。切忌以背誦朗讀的(de)口吻介紹自(zi)己，否則會被(bei)面(mian)試(shi)(shi)官理解為做作乃至于做假。此外，你(ni)還要學會用(yong)眼神(shen)與面(mian)試(shi)(shi)官交流，當(dang)然(ran)，也不要一直盯著面(mian)試(shi)(shi)官哦。
2.合理(li)分配自(zi)我(wo)介紹的時間(jian) 自(zi)我(wo)介紹的常(chang)規安排是：先表述個(ge)人基本情況，然后(hou)重點談自(zi)己的工作經歷或社會實踐經驗，后(hou)展(zhan)望下自(zi)己的職(zhi)位理(li)想。你不用(yong)試(shi)圖在短(duan)短(duan)的時間(jian)內吐(tu)露自(zi)己的全(quan)部(bu)經歷，也(ye)不要三言倆語就(jiu)完事(shi)兒了(le)。
3.突出和(he)應(ying)聘職位(wei)相關的(de)信(xin)息 自我介(jie)紹(shao)的(de)內容不宜太(tai)多的(de)停留在(zai)(zai)諸如(ru)姓名、教育經歷等上(shang)面，因為(wei)面試官可以在(zai)(zai)你的(de)簡(jian)歷上(shang)一(yi)目了然(ran)地看到這些內容。應(ying)該在(zai)(zai)自我介(jie)紹(shao)時選擇一(yi)至兩項(xiang)跟自己所應(ying)聘的(de)職位(wei)相關的(de)經歷和(he)成績作簡(jian)述，以證明自己確實有能(neng)力勝(sheng)任(ren)所應(ying)聘的(de)工作職位(wei)。
4.以道(dao)謝結尾 一個(ge)小建議：在自我介紹(shao)完后不(bu)要忘(wang)了道(dao)聲“謝謝”，同時也(ye)把提問(wen)權還給面(mian)試官。這些小細節往往會(hui)影(ying)響面(mian)試官對(dui)應(ying)聘者(zhe)的(de)印(yin)象。
