職場人必知的職場黃(huang)金法則
時間：2015-12-01 來(lai)源：未知
職場生活是日常生活中(zhong)不可忽(hu)視的(de)一(yi)個重要(yao)問題，想要(yao)在職場中(zhong)生存(cun)需要(yao)了解一(yi)些職場黃金法則(ze)，可以幫助自己更好(hao)地(di)做好(hao)職業規(gui)劃，下面所講內容(rong)對(dui)職場人一(yi)定(ding)會(hui)有所幫助。
黃金法則一、如果在職業生涯(ya)中沒什(shen)么大志，那就為錢努(nu)力奮斗
對于(yu)每(mei)個人來講(jiang)都有(you)解甲(jia)歸(gui)田(tian)的(de)(de)時候，如果不是(shi)為(wei)了錢(qian)，誰(shui)要背負一定的(de)(de)責任呢。所以從(cong)某種意義上來講(jiang)賺錢(qian)也可稱之為(wei)是(shi)人主(zhu)要的(de)(de)追(zhui)求。職場(chang)上很危險(xian)的(de)(de)局面，就(jiu)是(shi)老(lao)板用理想(xiang)籠絡人，想(xiang)讓(rang)人不拿錢(qian)白干活(huo)。但真(zhen)的(de)(de)肯不要錢(qian)干活(huo)，那(nei)你就(jiu)是(shi)沒價值(zhi)的(de)(de)，既然(ran)沒價值(zhi)，還有(you)什么(me)存(cun)在的(de)(de)必要呢?從(cong)以上相(xiang)關內容來看，金錢(qian)是(shi)唯一衡(heng)量(liang)你價值(zhi)的(de)(de)東西。你真(zhen)的(de)(de)一無所求，沒什么(me)大的(de)(de)理想(xiang)的(de)(de)話，那(nei)就(jiu)專心(xin)為(wei)賺錢(qian)而(er)奮(fen)斗(dou)吧。
黃金(jin)法則二(er)、你可(ke)以(yi)不是那個聰(cong)明(ming)的人，但一定不可(ke)以(yi)不小心(xin)
職場(chang)與此(ci)一樣，你(ni)可以不(bu)(bu)聰明(ming)，但不(bu)(bu)可以不(bu)(bu)小心(xin)。不(bu)(bu)聰明(ming)的(de)(de)人(ren)(ren)，一般在職場(chang)中多表現的(de)(de)笨拙(zhuo)一些，事情(qing)做的(de)(de)差(cha)一些。當(dang)然在職場(chang)上，這算不(bu)(bu)上是(shi)很大的(de)(de)罪過。但不(bu)(bu)小心(xin)的(de)(de)意義(yi)就(jiu)更廣了，可能(neng)隨時會觸(chu)犯(fan)到別(bie)人(ren)(ren)的(de)(de)利益，犯(fan)下(xia)得(de)罪人(ren)(ren)這個(ge)職場(chang)大忌。到那時，你(ni)都不(bu)(bu)明(ming)白究竟是(shi)怎么一回(hui)事，所以管牢嘴，能(neng)風花雪月的(de)(de)時候(hou)就(jiu)少議論同(tong)事，能(neng)說人(ren)(ren)好話(hua)時就(jiu)別(bie)說壞話(hua)。
黃金(jin)法則三、對(dui)老板偶爾交(jiao)心是(shi)必要(yao)的，但要(yao)注意有的放矢
請切記一(yi)(yi)點(dian)，促膝(xi)長談可以作為一(yi)(yi)種手段，但這(zhe)并(bing)不意味著真的讓你(ni)什(shen)么都說(shuo)。偶爾的交心，說(shuo)些無關(guan)緊要的私己話，在一(yi)(yi)定程(cheng)度上(shang)能讓老板(ban)覺著你(ni)貼心。然而事(shi)實往往是這(zhe)樣(yang)(yang)的，從沒一(yi)(yi)個上(shang)司會對你(ni)真的交心。切忌一(yi)(yi)熱淚盈眶(kuang)，就把心窩子(zi)都交出去，很多人會這(zhe)樣(yang)(yang)講，被出賣的，永(yong)遠是交心的那個。
黃(huang)金法則四、做事做的好，定(ding)能(neng)夠干活干到(dao)老(lao)
“做(zuo)事做(zuo)的好，干(gan)活(huo)干(gan)到老(lao)”和“讓自己有價(jia)值”其實這(zhe)兩(liang)句話(hua)間并沒(mei)有什么矛盾。價(jia)值是體(ti)現在關(guan)鍵處，是一個(ge)至關(guan)重(zhong)要(yao)(yao)的地方(fang)才(cai)要(yao)(yao)突然爆發的。而無(wu)關(guan)痛(tong)癢時，尤其是做(zuo)些沒(mei)功勞只(zhi)有苦勞的活(huo)，別做(zuo)太好。永遠(yuan)干(gan)得好，就(jiu)會(hui)一直干(gan)下去(qu)。若讓人(ren)覺得，你只(zhi)有做(zuo)庸碌(liu)工作的才(cai)能，就(jiu)算干(gan)到累(lei)死，你也沒(mei)有爬上去(qu)的那一天，大(da)家細(xi)細(xi)品味，這(zhe)種情況(kuang)是否屬(shu)于真實情況(kuang)。
黃金法則五、堅持九真一假(jia)的原則
當然在職(zhi)(zhi)場(chang)中(zhong)如果堅持(chi)九真一(yi)假也是(shi)佳的(de)(de)(de)(de)法則(ze)，一(yi)個滿嘴(zui)跑(pao)火車的(de)(de)(de)(de)人(ren)(ren)一(yi)般來講是(shi)得不(bu)到上司的(de)(de)(de)(de)信(xin)任的(de)(de)(de)(de)，誠(cheng)實在職(zhi)(zhi)場(chang)中(zhong)顯得尤(you)為可貴，你要當老(lao)實人(ren)(ren)，老(lao)實人(ren)(ren)才能夠取(qu)信(xin)于人(ren)(ren)，沒有別人(ren)(ren)的(de)(de)(de)(de)信(xin)任就更(geng)談不(bu)上其他，我想大家應該對(dui)狼(lang)來了的(de)(de)(de)(de)故事非常清楚 ，所以在職(zhi)(zhi)場(chang)中(zhong)也要盡量講誠(cheng)信(xin)。
以(yi)上五(wu)點內容是今天小編所講的(de)職場(chang)黃金五(wu)法則(ze)，作為職場(chang)中的(de)人來講對于了解這些法則(ze)還是非(fei)常(chang)有(you)必要的(de)，同時我也相信這些內容對你的(de)幫助也非(fei)常(chang)大。
