久久婷婷香蕉热狠狠综合,精品无码国产自产拍在线观看蜜,寡妇房东在做爰3,中文字幕日本人妻久久久免费,国产成人精品三上悠亚久久

2020年開局之年，災(zai)難(nan)接踵(zhong)而至(zhi)。

美股熔斷、蝗災襲擊、石油大戰……就連“程序(xu)員危機”最近也被舊話重提，再次(ci)榮登知乎熱榜。

前段時間，知乎熱搜榜上(shang)出現一個讓程(cheng)序員(yuan)聞之色變的問題：“中國程(cheng)序員(yuan)數量是否已經飽和或者過剩？”頓時網(wang)上(shang)一片(pian)焦(jiao)慮的聲音。

眾所周知，程序(xu)員在我國是一(yi)個低調(diao)與高調(diao)并(bing)存的(de)特殊群體(ti)，在大家心目中的(de)印象(xiang)不(bu)外(wai)是“工資高，花(hua)錢少，天天加班，沒有女朋友，禿頭(tou)，格子衫”，當然，最主要的(de)是高薪(xin)。

所(suo)以，關注發展錢景的程序員(yuan)們對IT市場(chang)的供需動向是格外(wai)緊張的。

既(ji)然如此，華妹有必要(yao)和(he)大家聊聊真實(shi)情況，不(bu)能販(fan)賣這種毫無意(yi)義的(de)焦慮。

那么現實到底是怎樣的呢？

借用一位知乎大神的話來回答：“初級過剩，高級緊缺”。

01

疫情過后，互聯網行業人才需求逆勢抬頭

隨著互聯網技(ji)術對生活、生產的(de)深(shen)度融(rong)入，就算(suan)在今年疫情的(de)猛烈攻(gong)勢下，程序員受到的(de)波及相較于(yu)其(qi)他行業比較小。

2020年1月(yue)份(fen)求職網(wang)(wang)站顯示，僅一線城市對互聯網(wang)(wang)人才需求已超過10萬(wan)人。

2月12日，獵(lie)聘今日發布《疫情下2020中高端人才開(kai)工大(da)數據報告》顯示， 2020年春季開(kai)工互(hu)聯網行業用人需求(qiu)新(xin)增超30%，成為(wei)新(xin)增人才需求(qiu)最大(da)的行業。

脈脈不久前發布的《人才遷(qian)徙與(yu)流(liu)動(dong)趨(qu)勢報告2020》有數據顯(xian)示：

2月受疫情(qing)影響(xiang)，各行(xing)業(ye)都受到了(le)不(bu)同程度的(de)沖擊(ji)，人才需求(qiu)也持續低迷。相比之下(xia)，當其他行(xing)業(ye)招聘(pin)因(yin)為疫情(qing)的(de)影響(xiang)不(bu)得(de)不(bu)暫(zan)停或延后時(shi)，唯有互聯網人才行(xing)業(ye)反而(er)增加招聘(pin)力度，流(liu)動逐(zhu)漸增大。

再結(jie)合疫情(qing)期(qi)間，人工智能、工業互聯網、物聯網、商用5G在發揮(hui)的重大(da)作(zuo)用，“新基建”熱(re)度持續提升，直接(jie)導致互聯網技術人才缺口增大(da)，在高技術服務和制造(zao)業領域增長(chang)將尤其明(ming)顯。

BOSS直聘研究院觀察到(dao)，2020年春招(zhao)季，隨著人工智能(neng)、5G等(deng)戰略(lve)新興行(xing)業中面向應屆生的崗位(wei)規模較去年同期(qi)普(pu)遍有1-5個百(bai)分點的提(ti)高，應屆生崗位(wei)占(zhan)比也高于(yu)全(quan)行(xing)業均值。

所以綜合來(lai)看，互聯(lian)網(wang)行業依舊(jiu)是充滿活力的，對(dui)程(cheng)序(xu)員的需求量也處于持續增長(chang)的狀態。

02

2020年程序員平均(jun)年薪(xin)15萬+，疫(yi)情(qing)影響不(bu)大

至于(yu)薪資問題(ti)，就更(geng)不用擔(dan)心了。

據《中(zhong)國整(zheng)體薪酬調(diao)研》最(zui)新數(shu)據，2020年中(zhong)國薪酬預測增長率將要達到5.6%。其(qi)中(zhong)互聯(lian)網企業(ye)員工(gong)預測薪資增長為7.1%，位列全行業(ye)第一。

(圖：數(shu)據(ju)來(lai)自《智(zhi)聯招聘春季求職競爭周報》)

2020年(nian)中(zhong)國一線城市(shi)程序員的平均工(gong)資(zi)為16285元(yuan)，工(gong)資(zi)中(zhong)位數為14583元(yuan)，其中(zhong)95%的人工(gong)資(zi)位于5000到20000元(yuan)之間。

再來看看幾家大廠(chang)的2020校招薪資：阿里(li)30萬+、拼多多46萬+……

其實對(dui)比(bi)去年的數據就會發現，研(yan)發技術崗歷年薪(xin)資都(dou)比(bi)較穩(wen)定，總(zong)體是(shi)穩(wen)中有升!

程序員客棧在《2020年程序員薪資生存調查報告》中也做過相關統計：

程(cheng)(cheng)序(xu)員(yuan)的(de)年(nian)(nian)薪(xin)(xin)(xin)呈正態分(fen)布，主要集(ji)中在(zai)5-25萬(wan)(wan)之間(jian)，占(zhan)(zhan)比(bi)(bi)高達67.2%。年(nian)(nian)薪(xin)(xin)(xin)在(zai)5-10萬(wan)(wan)的(de)程(cheng)(cheng)序(xu)員(yuan)占(zhan)(zhan)比(bi)(bi)為(wei)19.4%，年(nian)(nian)薪(xin)(xin)(xin)在(zai)10-15萬(wan)(wan)的(de)程(cheng)(cheng)序(xu)員(yuan)占(zhan)(zhan)比(bi)(bi)為(wei)21.6%，年(nian)(nian)薪(xin)(xin)(xin)在(zai)15-20萬(wan)(wan)的(de)程(cheng)(cheng)序(xu)員(yuan)占(zhan)(zhan)比(bi)(bi)為(wei)15.8%，年(nian)(nian)薪(xin)(xin)(xin)在(zai)20-25萬(wan)(wan)的(de)程(cheng)(cheng)序(xu)員(yuan)占(zhan)(zhan)比(bi)(bi)為(wei)10.4%，年(nian)(nian)薪(xin)(xin)(xin)在(zai)25-30萬(wan)(wan)的(de)程(cheng)(cheng)序(xu)員(yuan)占(zhan)(zhan)比(bi)(bi)為(wei)7.6%。

此外，年(nian)薪在 30 萬及以(yi)上(shang)的(de)程(cheng)序員占(zhan)(zhan)比為(wei) 15.2%，年(nian)薪在 5 萬以(yi)下(xia)的(de)占(zhan)(zhan)比僅為(wei) 10.1%。

剛剛，華妹又看到一(yi)網(wang)友分享程序員(yuan)4月份工資(zi)，平均工資(zi)竟(jing)達到14120！

But！華(hua)妹(mei)的事實還沒有說(shuo)完(wan)，“程序(xu)員危(wei)機”空穴來風，即便IT行業前景(jing)廣闊(kuo)也依(yi)然會(hui)導致部分程序(xu)員的艱(jian)難度日，并非因為(wei)“人員飽和”，而是因為(wei)“技術不飽和”。

03

程序員遭遇的是“人才危機”

(1)人才(cai)缺口≠人數(shu)缺口

很多(duo)人都把人才缺(que)口想成了人數(shu)缺(que)口，其實差距大如鴻溝。

會(hui)打Hello World的所謂程序員滿大街都是，但(dan)真正能扛起項(xiang)目的工程師，不是過剩(sheng)，而是遠(yuan)(yuan)遠(yuan)(yuan)不夠——我(wo)們(men)每(mei)天使用最多的互聯網服務，恰(qia)恰(qia)是這些(xie)極為稀缺的良品工程師搭建(jian)起來的。

企(qi)業(ye)缺的是懂技術的人才，而不只會Hello World的庸才。

(2)缺少企(qi)業(ye)項目(mu)實戰經驗

在大家報(bao)考計算機專業(ye)，準(zhun)備(bei)努(nu)力(li)學習(xi)進而成為(wei)人(ren)生贏家時，卻還是照搬高中的學習(xi)經驗，只會(hui)努(nu)力(li)看書+做作(zuo)業(ye)，所以(yi)即使努(nu)力(li)學習(xi)，但缺少企業(ye)項目和實戰經驗，沒有緊(jin)跟業(ye)界需求變化，導致工作(zuo)生澀，最(zui)后上(shang)手工作(zuo)，只會(hui)百度、谷歌(ge)、博客園，而這些，只會(hui)使得你(ni)在平凡的道路上(shang)越走越遠。

一言以蔽之，如今(jin)社會是(shi)(shi)缺(que)(que)少程序員，但不是(shi)(shi)讀了一本《XX從(cong)入門到精(jing)通(tong)》會復制(zhi)黏(nian)貼幾行代碼就來找工(gong)作的庸才，而是(shi)(shi)缺(que)(que)少會做提升自(zi)我(wo)、和(he)業界需(xu)求(qiu)相匹配(pei)的人才。

正如前文那些知(zhi)乎大神的分析(xi)，之所以程序員(yuan)時(shi)刻(ke)自危，歸根結底是(shi)技術能(neng)力(li)不匹配行(xing)業需求(qiu)，不是(shi)求(qiu)職市場上沒(mei)位置，而是(shi)沒(mei)有屬(shu)于“菜鳥程序員(yuan)”的位置。

04

你有核心競爭力嗎？

最后給大家劃個重點：

關于(yu)“程序(xu)員(yuan)過剩(sheng)危機”，我們要明確(que)的是，面對疫情等不可(ke)抗力因素，的確(que)受到了部分(fen)影響，但大可(ke)不必(bi)恐慌(huang)。尤其互聯網行業最(zui)近逆勢突圍(wei)，程序(xu)員(yuan)的生存環境是相對最(zui)穩定的。

但互聯網帶來(lai)的(de)不僅是機遇(yu)，還有(you)挑(tiao)戰。作為程(cheng)序員(yuan)，要時刻保持對新(xin)技(ji)術的(de)充分的(de)敏感(gan)性，只有(you)通過不斷地學習，才能對當(dang)下和(he)(he)未來(lai)的(de)發展有(you)更深刻的(de)認知(zhi)和(he)(he)規(gui)劃。

如果想要擺脫“程序員危機”，最應該做的是：專注自身職業技能發展，根據個人的優勢特長主動學習新技術，把自己打造成為真正的IT精英人才。

華清遠見作為深耕IT領域16年的(de)高(gao)端IT人才培(pei)養搖籃，用最(zui)大(da)的(de)誠(cheng)意，精選出華清遠見5門非常(chang)受歡(huan)迎的(de)IT高(gao)薪課程，助你加速(su)成長，擺脫失業(ye)危機！

“嵌入式人工智能、5G物聯網、Java大數據、Web前端、Python+人工智能”，這些都是(shi)華(hua)清遠見開授(shou)多年的(de)(de)IT領域熱門課程(cheng)，不管是(shi)導師(shi)的(de)(de)選擇，還是(shi)課程(cheng)內(nei)容及課程(cheng)服務都經過我們數(shu)十次的(de)(de)迭代升級和全新設計。我們希望盡最大(da)努力，幫助大(da)家降低選擇成(cheng)本，快速掌(zhang)握(wo)招聘市(shi)場(chang)上需要的(de)(de)IT技術(shu)，憑借豐富(fu)的(de)(de)實戰(zhan)項(xiang)目經驗，爭(zheng)取更優厚(hou)的(de)(de)薪(xin)資待遇。

這(zhe)些(xie)課程(cheng)我們會(hui)全程(cheng)提供項目(mu)實(shi)戰訓練(lian)、直播(bo)答疑、一(yi)對一(yi)面(mian)試指(zhi)導，頒發大(da)廠認證的(de)權(quan)威培訓證書，讓(rang)你在學習(xi)的(de)過程(cheng)中(zhong)，更加高效，在求職的(de)過程(cheng)中(zhong)，更加自信(xin)。

項目實戰訓練：

根據當前求職需求，有針對性地設計了(le)豐富多樣(yang)的實戰項(xiang)目，從研發到(dao)培訓，全(quan)面提升學員(yuan)技術水平。

在線直播答疑：

除了課程學習外，還(huan)將為同學們準備在線直播課，進(jin)行(xing)深度答疑，真(zhen)正幫助每(mei)一位同學厘清知(zhi)識點，學以致用(yong)。

一對一面試指導：

在全國十二(er)大高校(xiao)擁有(you)200+就(jiu)(jiu)業(ye)保障團隊，幫助學(xue)(xue)員(yuan)提前做(zuo)好就(jiu)(jiu)業(ye)指導(dao)、面試(shi)、筆試(shi)、職場(chang)素養培(pei)訓等(deng)求(qiu)職環節準(zhun)備工作，助力學(xue)(xue)員(yuan)高薪就(jiu)(jiu)業(ye)。

頒發權威培訓證書：

  為畢業學員(yuan)頒發百度證書(shu)、工信部證書(shu)、ARM證書(shu)、Atmel證書(shu)、NXP證書(shu)、紅帽證書(shu)等多項權威證書(shu)。

行業激烈變化時，恰恰是機會最多的時候。

大環境不好時，恰恰是優質人才出頭的時候。

與華清遠見一起，逆勢而上！