頻頻出現的棄考族考(kao)(kao)研(yan)棄考(kao)(kao)族,一個并不陌生的考(kao)(kao)研(yan)熱點。知乎上曾有一位網友這么評價過自(zi)己的行(xing)為(wei):“其實,我(wo)(wo)沒后悔(hui)。盡管我(wo)(wo)為(wei)考(kao)(kao)研(yan)付出了(le)很大(da)的心血(xue)。我(wo)(wo)必須承(cheng)認,在這場‘持(chi)久(jiu)戰’中自(zi)己敗了(le)下(xia)來。但我(wo)(wo)知道,如果我(wo)(wo)再透支我(wo)(wo)的體力和精力來硬(ying)撐著堅持(chi)下(xia)去的話,我(wo)(wo)的身體和心理都很可能崩潰。
直至12月份初試
只有約170萬人參加
30萬名考生最終放棄
圖(tu)1、近4年(2015-2018)碩士(shi)研究(jiu)生報(bao)名人數(單位:萬人)
圖2、近(jin)3年(2016-2018)碩士研(yan)究生報名人數增長率
圖3、近8年(nian)(2011-2018)碩士研究生(sheng)錄取(qu)人數(shu)
計算機專業為2018十大(da)熱門考研(yan)專業
考研招(zhao)生(sheng)人(ren)數(shu)高達(da)8445人(ren),預計報錄比(bi)4:1
隨著計算機行(xing)業(ye)火熱,此數據將持續增(zeng)長(chang)
數據來源:中國考研在線網求職(zhi)對手數以百萬計,就業壓力(li)太(tai)大
普通單(dan)位看不上(shang),好(hao)的(de)單(dan)位不招收
對未來(lai)沒有規劃,跟風考研
身邊室友、同(tong)學的(de)鼓動
獲取高學歷 換學校換專業
滿足對學術的追求
入(ru)職大企與(yu)國(guo)企的(de)機會
注重技術、管理等專業性
較強的高薪職業
與企業管理層面對面的
接觸交流
大量崗位自由選擇
秋招是公司大量招收應屆畢業生的時候,千萬不能錯過
如果盲目考研,你失去的還有無法挽回的時間成本
華清遠見通過畢業學員調研,應屆生在秋招中獲得高薪工作的擊率遠大于社招
然而秋招中的高薪職位,僅僅只向那些擁有大量實踐經驗的學生開放
在秋招備戰關鍵階段(duan),你應該考慮的是(shi)如何通過項(xiang)目實訓積(ji)累(lei)經驗,從競爭中(zhong)脫穎而出!
(以上數據均來自每(mei)日財(cai)經頻道-2018年大學(xue)生(sheng)就(jiu)業信(xin)息統計數據)
(以上招(zhao)聘信息(xi)均選自(zi)BOSS直聘)
真實數據告訴我們,企業的核心是盈利,所以它會更加看重求職者的實戰經驗與解決問題的能力。
一個擁有3年工作經驗的求職者的價值,遠高于一個擁有研究生學歷的求職者。
盲(mang)目考研,錯過的將是3年工作經驗積(ji)累(lei)的關鍵時期(qi)。
符合學生(sheng)現階(jie)段的技能(neng)水平(ping),高校(xiao)理(li)論知識 可(ke)無縫切(qie)入(ru)項(xiang)目實訓,為高校(xiao)學子校(xiao)招備(bei)戰 提高快速升(sheng)級賦能(neng)。
讓學生(sheng)真正的學有所成,學到技(ji)能(neng);讓4個 月(yue)的校招備戰收(shou)獲滿滿,充滿成就感(gan)!
真正縮(suo)短學生(sheng)與企業(ye)人(ren)才需求之間(jian)的(de)差距,實(shi) 戰真實(shi)企業(ye)項(xiang)目開發,同(tong)時擁有一個較為明確 的(de)職業(ye)發展規劃。
充沛的(de)學習時間(jian),各種項目自由多 選,讓你(ni)的(de)實(shi)踐經驗滿足任(ren)何開發(fa) 崗位需求,擺脫書本(ben)死知(zhi)識,拿出 來就(jiu)能(neng)用得上!
10+自主研發智能硬件如(ru)(ru)項目(mu)(mu)開發(fa)流(liu)程(cheng)、如(ru)(ru)何進行項目(mu)(mu)需求分析、項目(mu)(mu)中出現項目(mu)(mu)沖突(tu)如(ru)(ru)何解決、如(ru)(ru)何管(guan)理好一個項目(mu)(mu)團隊,項目(mu)(mu)管(guan)理的(de)基本工具使用等。
為學員提前進入項(xiang)目(mu)(mu)開(kai)(kai)發(fa)狀態,進行 項(xiang)目(mu)(mu)預熱,在第二天、第三天進行“ 小項(xiang)目(mu)(mu)”開(kai)(kai)發(fa),以嵌(qian)入式應用層技術 為主,培養鍛煉團隊(dui)開(kai)(kai)發(fa)意識,熟悉 開(kai)(kai)發(fa)過(guo)程(cheng)中的(de)問題,做好磨合(he),為“ 大項(xiang)目(mu)(mu)”的(de)設計(ji)開(kai)(kai)發(fa)做準備。
下課前,進行(xing)(xing)“小項(xiang)目(mu)(mu)(mu)”答(da)辯分享會,以組為單位進行(xing)(xing)項(xiang)目(mu)(mu)(mu)開發團隊介紹、項(xiang)目(mu)(mu)(mu)開發時間計劃安(an)排、期(qi)間遇到的問題、項(xiang)目(mu)(mu)(mu)成果展示等。
“大項(xiang)(xiang)目”功能介紹、應用(yong)場景介紹、項(xiang)(xiang)目整體(ti)現象演(yan)示(shi),然后進行分組,提交(jiao)分組名(ming)單、項(xiang)(xiang)目開發計劃安排、每天提交(jiao)項(xiang)(xiang)目開發進度等。
項目需(xu)求分析,整體進(jin)行(xing)(xing)模塊化任(ren)務(wu)分工(gong),再(zai)進(jin)行(xing)(xing)實際(ji)開(kai)發(fa)工(gong)作,期(qi)(qi)間(jian)項目組(zu)內進(jin)行(xing)(xing)自(zi)主開(kai)發(fa),如有(you)問(wen)題,組(zu)內進(jin)行(xing)(xing)解(jie)決(jue),期(qi)(qi)間(jian)每天(tian)老師都會根據每一(yi)組(zu)的(de)開(kai)發(fa)進(jin)度進(jin)行(xing)(xing)家督、考核,并進(jin)行(xing)(xing)知識(shi)點串講、框架(jia)整理、問(wen)題解(jie)決(jue)等。
項目(mu)(mu)開(kai)(kai)發(fa)是團(tuan)隊(dui)開(kai)(kai)發(fa)形(xing)式,每個(ge)人負責(ze)不同(tong)的(de)模塊,所(suo)以,先由組(zu)長整體說一(yi)下團(tuan)隊(dui)的(de)情(qing)況(kuang)(kuang)以及項目(mu)(mu)開(kai)(kai)發(fa)的(de)進(jin)度情(qing)況(kuang)(kuang),然后每人都要進(jin)行(xing)答辯,講(jiang)一(yi)下自己負責(ze)部(bu)分,如(ru)何(he)(he)來(lai)設計開(kai)(kai)發(fa)做(zuo)的(de),期間遇到什么問題,如(ru)何(he)(he)解(jie)決的(de)等(deng)等(deng)。
嵌(qian)入式技術(shu)以應(ying)用(yong)(yong)為(wei)中心,以計(ji)(ji)算(suan)機(ji)技術(shu)為(wei)基(ji)礎,軟硬件 可裁(cai)剪(jian),適用(yong)(yong)于 專用(yong)(yong)計(ji)(ji)算(suan)機(ji)的系統技術(shu)。嵌(qian)入式系統則是 針對產品需(xu)求而定制的系統
嵌入式是什么
物聯網(wang)(wang)是新一(yi)代信息技(ji)術的重要(yao)組成(cheng)部(bu)分(fen),如果說互(hu)聯網(wang)(wang)是將世界聯系起來,那(nei)么物聯網(wang)(wang)則是將現(xian)實的物體連到(dao)互(hu)聯網(wang)(wang)上,實現(xian)萬物互(hu)聯。
Java是一門面向對(dui)象編程(cheng)語言,它吸收了C++語言的各種(zhong)優點(dian),具有功能強大和(he)簡(jian)單易用兩個特征(zheng),并且可以在(zai)任意的計算機環(huan)境(jing)下(xia)運行。
H5是前(qian)端開(kai)發中各種(zhong)新技術的總(zong)稱(cheng),包含了(le)開(kai)源框(kuang)架等前(qian)端開(kai)發技術。它是現代(dai)互(hu)聯網和移動互(hu)聯網的核心,也是各行業進入互(hu)聯網+的熱(re)門點(dian)。
Python含有優質的(de)文(wen)檔、豐富的(de)AI庫(ku)、機器(qi)學習(xi)庫(ku)、自然(ran)語言和文(wen)本處理庫(ku)。尤其(qi)是Python中(zhong)的(de)機器(qi)學習(xi),實現了人工智(zhi)能領(ling)域(yu)中(zhong)大(da)量的(de)需求(qiu)。
行業均薪超過12600元:全國高端IT開發人才均薪高達12660元以上;
晉升速度快,5年可擔任總監。
日均崗位需求5W+:目前高端IT開發人才日均崗位缺口超50000個,
隨著互聯網(wang)+的深入發(fa)展,人才(cai)缺(que)口將翻(fan)倍增(zeng)長(chang)。

